El 14 de mayo, sindicatos y empresarios europeos firmaron en Bruselas un acuerdo-marco para desarrollar el trabajo a tiempo parcial. Su objetivo primordial es evitar las discriminaciones que en muchos casos convierten estos empleos en una ocupación laboral de segunda categoría.
Para abordar los nuevos problemas del empleo y de la extensión de la pobreza, es preciso tener una concepción evolutiva de los derechos sociales, sin atrincherarse en los "derechos adquiridos". Esta es la postura defendida en Le Monde (28-I-97) por Jean Kaspar, ex secretario general del sindicato francés CFDT, de inspiración socialista.
Marion McGovern tiene 38 años, es madre de tres hijos (de 9, 6 y 4 años) y jefa de una de las 500 empresas de crecimiento más rápido de Estados Unidos. Resumimos un reportaje de La Croix (3 y 4-XI-96) que explica cómo se decidió a fundar una agencia de trabajo temporal, para evitar la tensión entre familia y trabajo profesional.
